Inhalte des Weiterbildung: Methoden der Gesprächsführung, verschiedene Führungsmodelle, Führungsverhalten reflektieren, Teams in Veränderungsprozessen zu steuern und die Zusammenarbeit effizient zu gestalten, moderne Konfliktlösungs-Strategien
Inhalte des Weiterbildung: Methoden der Gesprächsführung, verschiedene Führungsmodelle, Führungsverhalten reflektieren, Teams in Veränderungsprozessen zu steuern und die Zusammenarbeit effizient zu gestalten, moderne Konfliktlösungs-Strategien